1月6日，雅安市天全县纪委监委成功举行了一场规模宏大的工作评估活动——即2020年度纪检监察系统科级干部的履职、尽责、廉洁报告会。此次会议级别较高，内容充实，那么，它将如何为即将到来的新一年的纪检监察工作提供方向和指导
会议基本情况
陈国明同志主持召开了本次县委常委会议，同时身兼县纪委书记和县监委主任双重职务。会议吸引了超过70名人员参加，其中包括县纪委监委领导班子成员以及机关工作人员。在会议中，共有37名科级及以上纪检监察干部就其监督与执纪职责进行了现场述职，此外，还有6人提交了书面述职报告。本次会议级别较高，参会人数众多，这一情况充分展现了社会各界对纪检监察工作的极大重视。
疫情监督成果
在疫情防控的关键时期，监督检查工作成效显著。已进行了六轮检查，发现了十八个问题，其中七个问题已得到妥善解决。在这一特殊阶段，纪检监察人员坚守岗位，尽职尽责，为防疫工作的顺利进行贡献了力量。他们通过实施严格的监督措施，确保了防疫工作在有序和规范的基础上稳步推进。
党风室工作亮点
党风室在问责和回访教育领域取得了显著成效。该部门对四个党组织采取了问责措施，并对十个问题进行了公开通报和曝光，这些问题涉及一个党组织及九位个人。此外，党风室还开展了64次回访教育活动。这些举措充分展现了党风室在加强党风党纪建设上的坚定决心和高效执行力，对违规行为产生了显著的威慑效果。
述职内容特点
受评对象在述职述责过程中持谨慎态度，其提交的报告内容既全面又公允。报告不仅详尽地记录了工作成果，而且坦率地暴露了存在的问题。例如，报告指出了对纪律法规理解不够透彻、工作积极性有待加强等问题。这种直面问题的态度，为后续工作的改进奠定了坚实基础。
评议点评环节
活动现场实施了“个人陈述与集体评议”的评估程序纪检书记述职述廉报告纪检书记述职述廉报告，班子成员及纪委副书记承担了综合评议的任务，而纪委书记则负责集中评议。此措施旨在对纪检监察干部的工作进行全方位审查，不仅揭示了存在的问题，还为他们指出了改进的路径。
新一年工作要求
会议对新年度的工作部署进行了细致说明。要求各执行部门严格遵循，确保“两个责任”得到切实执行，并坚决防止“四风”问题再度发生；此外，还需设定高标准，保障各项任务得以顺畅推进并取得实际成效；同时，要深入挖掘内部潜力，集中力量关注“四个重点”问题，以此强化团队建设；还要巩固基础，通过实施“五个提升”策略，推动工作向高质量发展目标不断前进。这些具体要求为新一年的纪检监察工作提供了明确的方向。
在新年度的起始阶段，天全县纪检监察部门的工作人员能否遵循会议的指导意见，在其职责范围内实现新的突破？我们热切期待社会各界人士发表个人观点，同时我们也恳请各位对本篇文章给予关注与传播。
